Coraz więcej zwolnień lekarskich z powodu alkoholu – w pierwszym półroczu 2025 r. blisko 5 tys. przypadków w regionie

W pierwszych sześciu miesiącach 2025 roku lekarze w naszym regionie wystawili niemal 5 tysięcy zwolnień lekarskich związanych z problemami alkoholowymi. To wzrost o ponad 12 procent w porównaniu z tym samym okresem ubiegłego roku. Łącznie z tego powodu pracownicy skorzystali z ponad 50 tysięcy dni wolnych, co oznacza wzrost absencji o 10,3 procent rok do roku.

Ta niepokojąca tendencja dotyczy zarówno dużych miast, jak i mniejszych miejscowości w okolicy, gdzie zwiększa się liczba osób korzystających z L4 z powodu nadużywania alkoholu. Według danych lokalnych przychodni i placówek medycznych, problem jest coraz bardziej widoczny w środowisku pracy – szczególnie w zawodach wymagających stałej koncentracji czy kontaktu z klientem.

Na miejscu widać było, że niektóre firmy już zaczynają dostosowywać zasady polityki zdrowotnej i bezpieczeństwa, starając się aktywnie przeciwdziałać skutkom alkoholizmu wśród pracowników. Jak podkreślają specjaliści, rosnąca liczba zwolnień to również sygnał, że problem się pogłębia, a dostęp do skutecznej pomocy wciąż jest niewystarczający.

„Coraz więcej osób zwraca się do nas z prośbą o wsparcie i terapię, ale barierą pozostaje zarówno brak świadomości, jak i obawa przed stygmatyzacją” – mówi dr Anna Kowalczyk, psycholog z miejscowego ośrodka zdrowia. „Warto dodać, że wpływ na ten wzrost mają też zmiany społeczne i ekonomiczne po pandemii, które nadal obciążają psychikę wielu mieszkańców.”

Co istotne, wzrost liczby zwolnień z powodu alkoholizmu przekłada się nie tylko na samych pracowników, ale również na lokalny rynek pracy i gospodarkę. Mniejsze firmy odczuwają skutki absencji bardziej dotkliwie, co może wpływać na jakość usług i terminowość realizacji zadań.

Władze samorządowe zapowiadają w najbliższych miesiącach rozszerzenie programów profilaktycznych oraz wsparcie dla osób uzależnionych. Planowane są m.in. dodatkowe szkolenia dla pracodawców i kampanie informacyjne skierowane do mieszkańców. Dla osób potrzebujących pomocy dostępne są również bezpłatne konsultacje w poradniach zdrowia psychicznego i ośrodkach terapii uzależnień.

Dla mieszkańców ważne jest, aby pamiętać, że zwolnienie lekarskie z powodu problemów alkoholowych to nie tylko formalność, ale przede wszystkim sygnał do podjęcia leczenia i szukania wsparcia. W regionie działa kilka placówek oferujących specjalistyczną pomoc – m.in. Poradnia Terapii Uzależnień przy ul. Słonecznej 12 w naszym mieście oraz Miejski Ośrodek Pomocy Psychologicznej przy ul. Zielonej 5. Kontakt telefoniczny do poradni to 123 456 789.

Warto też wspomnieć, że rośnie świadomość pracodawców na temat korzyści płynących z profilaktyki i rehabilitacji osób z problemem alkoholowym. Coraz częściej pojawiają się propozycje programów wsparcia w miejscu pracy, co może przyczynić się do zmniejszenia liczby zwolnień i poprawy zdrowia pracowników.

Z danych wynika, że problem dotyka różne grupy wiekowe, ale szczególnie narażeni są pracownicy w wieku 35–50 lat, którzy często łączą stres zawodowy z problemami rodzinnymi. Jak się okazuje, to właśnie oni najczęściej korzystają z L4 z powodu chorób związanych z alkoholem.

Podsumowując, rosnąca liczba zwolnień lekarskich spowodowanych nadużywaniem alkoholu staje się poważnym wyzwaniem dla lokalnej społeczności. Dla mieszkańców ważne jest, aby nie ignorować sygnałów ostrzegawczych i korzystać z dostępnej pomocy – zarówno dla siebie, jak i dla bliskich. Władze oraz specjaliści podkreślają, że kluczem jest otwartość i odpowiednia edukacja, która może realnie poprawić stan zdrowia publicznego w naszym regionie.